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山东大学人文社会科学重点研究基地管理办法
【发布人:管理员 】    发布时间:2015-01-07 15:15      点击:928

山东大学人文社会科学重点研究基地

      

山大科字20152

 

一、总  

第一条  为加强依托我校的教育部人文社会科学重点研究基地(以下简称“基地”)的组织管理,推动基地建设向问题导向转型,提升社会服务能力,根据教育部《高等学校人文社会科学重点研究基地建设计划实施办法》(教社科厅[2012]2号)和《普通高等学校人文社会科学重点研究基地管理办法》(2006年修订),结合我校基地建设实际,制定本办法。

第二条  我校基地建设和管理,严格执行教育部有关规定。同时根据我校实际情况对相关具体事宜作出规定,按本办法执行。

第三条 对于由学校直接设立、独立运行的新型研究机构可参照本办法执行。

二、管理体制

第四条  基地是学校直属的实体性重点研究机构,实行“机构开放,人员流动,合同管理”的运行机制。

第五条  基地实行主任负责制。主任由校长聘任,对校长负责,双方签订聘任合同,作为考核评估的主要依据。每届任期4年,考核合格后可连任,任职期间连续出国或病(事)假不超过6个月。基地副主任由基地主任聘任,协助基地主任工作。

基地主任应具备以下条件:本领域国内外知名学术带头人,具有较强的组织协调和管理能力,身体健康,年龄一般不超过65 岁。

第六条  基地主任的主要职责是:

1.负责制定并实施基地中长期发展规划;

2.负责制定并实施基地内部管理制度;

3.负责对基地建设实行目标管理,制定基地考核指标和人才培养计划;

4.负责规划和实施国内外学术交流活动;

5.负责规划和实施数据库、智库和文科实验室建设;

6.负责根据建设发展目标制定基地专兼职科研岗位需求计划并聘任专兼职科研人员和行政岗位人员;

7.负责基地日常管理,批准使用并筹集经费;

8.负责协调与相关学院在科研、教学、学科建设等方面的合作关系;

9.负责向学校分管校领导和教育部汇报工作。

第七条  基地学术委员会是基地学术研究的指导机构,在校学术委员会的领导下开展工作,各基地要依据《普通高等学校人文社会科学重点研究基地管理办法》的相关规定,健全规范基地学术委员会建设和工作程序,发挥基地学术委员会在学术规划、人员聘任、岗位聘任、绩效考核等方面的重要作用。

第八条  学校人文社科研究院是负责基地管理的职能部门,主要职责是:

1.组织协调基地的申报评审、检查评估和年度考核;

2.协助基地制定中长期学术发展规划、年度建设计划和内部管理制度;

3.协助财务部拨付、管理基地建设经费;

4.协助基地招标报送基地重大项目;

5.组织和支持基地科研人员参与各级各类项目申报和成果奖评选;

6.协助基地向教育部报送工作简报、成果简报、统计年报和研究咨询报告;

7.参与基地重要学术活动组织和重大科研成果宣传推介;

8.督查基地的图书资料、网络建设和档案管理等工作;

9.组织召开基地建设年度工作会议;

10.协调解决基地建设运行过程中的问题。

三、人事管理

第九条  基地实行以“开放、流动、竞争、合作”为原则的全员聘任和驻所研究制度,受聘人员分为专职、兼职两种。聘用合同报学校人事部和人文社科研究院备案。

1.根据发展需要设一定数量的专职科研岗位(不少于7人),以保证研究队伍的稳定性和研究工作的持续开展,并根据基地发展和绩效考核情况进行动态管理;

2.根据发展需要聘任一定数量的兼职科研人员,兼职人员每年驻所研究时间一般不少于1个月(可在一年内累计计算);

3.每个基地设1个专职科研秘书岗位,负责日常科研行政事务;

第十条  基地主任负责聘任或解聘专兼职科研人员和行政岗位人员。专职科研人员的聘任程序与方式:校内外科研人员经本人提出申请,基地学术委员会学术评价,相关职能部门考察与分管校领导批准后,委托基地主任与受聘者签订责、权、利明确的聘任合同,其中新聘校外人员按学校预聘制规定考核管理。兼职科研人员的聘任合同按年度签署或依据项目研究周期签署。

第十一条  基地根据建设任务制定专兼职科研人员考核指标并进行考核,专职科研人员考核标准不得低于学校非基地专职科研人员的考核标准,兼职科研人员按聘用合同考核,考核结果报人文社科研究院备案。支持基地根据实际发展目标和建设需要,积极进行绩效考评和收入分配等制度改革。

第十二条  基地专职科研人员的岗位聘任工作参照实体科研机构,指标单独核算,评聘工作与相关学院统一进行。

四、财务管理

第十三条  基地经费来源主要包括:

1.教育部投入的建设经费;

2.学校投入的配套建设经费和办公经费等;

3.基地从政府机构、企事业单位、社会团体及国际合作组织等获取的纵横向科研项目经费;

4.基地通过为社会提供咨询服务和各类培训等而获得的各项经费;

5.社会捐赠,特别是基地通过自身的影响,从国内外机构、团体获得的捐赠。

第十四条  基地所有经费纳入学校财务,实行预算管理,并由学校财务部统一进行核算和管理。经费开支内容包含项目经费,图书资料、学术会议、期刊经费,办公经费,专项津贴,智库、数据库或文科实验室建设经费。其中,用于项目研究的经费一般不得少于基地建设总经费的1/2

五、项目和成果管理

第十五条  基地项目管理要求

1.应围绕本领域学术发展前沿和国家、区域经济社会发展重大战略需求,在中长期建设目标的引领下组织开展项目研究;

2.应拓展项目资助方式,采取招标、定向委托、后期资助等多元化的立项模式,提高项目设置的针对性和实用性;

3.应积极组织申报国家、教育部重大(攻关)项目,积极争取承担国内(国际)合作项目;

4.应做好重大项目的过程管理和鉴定工作,按时保质完成研究任务。

第十六条  基地成果管理要求

1.应按照核心定位,着力在科学研究和社会服务等方面产出一批具有重大影响的标志性创新成果;

2.应强化成果转化意识,积极拓展成果转化渠道,为党和政府的重大决策提供有建设性的和有影响力的决策咨询报告,充分发挥优秀成果的社会效益;

3. 由基地资助立项课题所取得的科研成果(论文、专著、译著、研究报告等,下同),所在基地应为作者第一署名单位,第二署名单位是否可属作者所在单位(如校外兼职人员所在高校、校内兼职人员所在学院)由双方商定。基地专兼职科研人员的其他科研成果,根据聘任合同确定归属,凡合同规定归属基地的科研成果,所在基地应为第一署名单位;

4.归属基地的科研成果,须在封面(或首页)显著位置注明“教育部人文社会科学重点研究基地基金资助”。用英文出版的研究成果注明:Supported by the MOE Project of Key Research Institute of Humanities and Social Sciences at Universities

六、人才培养

第十七条  基地应主动适应国家和社会发展需要,促进科学研究与教学、社会实践相结合,创新人才培养模式,提高人才培养质量。

第十八条  基地应把最新研究成果向教学的转化当作重要任务,结合所承担的教育部和国家重大研究项目成果,每个建设周期至少开发三门以上的新课程,申请列入学校的新课程开发计划。基地专职科研人员每年应承担一定学时的教学工作量。

第十九条  基地的研究生招生目录设置与相关学科所在学院沟通后统一进行,招生指标根据基地培养计划由研究生院批准后直接下达。研究生学籍挂靠相关学院,基地协助学院进行日常管理。基地应积极吸收研究生参加课题组研究工作,促进硕士、博士等专门人才培养。

第二十条  基地每年应为社会各界提供以知识更新为主要内容的短期培训,学校支持其将培训收入留作发展基金使用。

七、学术交流

第二十一条  基地应积极参与国内本研究领域发展规划的制定和重大学术活动的组织。

第二十二条  基地应加强对外学术交流,各基地每1-2年须主办一次高水平的国际或国内学术会议。

1.会议召开的上一年度,根据基地主要研究方向和国家需要、社会热点问题等商讨确定会议主题和征文议题;

2.会议召开前3个月,基地按要求将会议有关内容向教育部备案报告,并上网征集会议论文;

3.应积极宣介会议召开情况,提高学术影响力和社会影响力。会后编印出版含英文摘要的论文集,汇同会议综述、社会反响材料、会议通知、代表通讯录等文件整理存档。

第二十三条  基地应根据建设需要,有计划地派出和吸收科研人员,积极开展双向国际学术交流。学校国际事务部、人事部等相关职能部门创造更多的机会和条件对基地学术交流予以支持;基地每年12月份将交流人员名单送人文社科研究院备案。

第二十四条  基地应在学术交流的基础上,争取与国内外相关高水平研究机构发展建立实质性合作关系。

八、信息建设

第二十五条  基地应在其研究领域内建设国内一流、国际有影响的专业资料库或专题数据库,并实现联机检索,努力使之成为本研究领域的信息中心。

第二十六条  基地应切实加强中英文网站建设,做到内容丰富、更新及时。

第二十七条  基地应通过加大投入及争取国家社科基金资助等方式加强高水平学术刊物建设,适时推出英文专刊,提升学术影响力。

第二十八条  基地须规范报告制度。按要求及时向教育部、人文社科研究院以及其他相关部门报送工作简报、成果简报、统计年报和研究咨询报告。

1.工作简报主要报送本基地重大学术活动情况、重大项目进展情况以及规章制度制定、修改和执行情况等,每季度报送一次,季度首月10日前网上报送;

2.成果简报主要报送重大项目阶段性成果摘要、学术研讨会成果摘要、研究报告摘要、主要论文和专著摘要等,每半年报送一次,每年110日、710前网上报送;

3.研究咨询报告要以服务决策为导向、聚焦重大问题、具有前瞻性针对性和操作性,每年至少报送2篇,可随时报送。

九、检查评估

第二十九条  根据基地建设有关要求及考核办法,人文社科研究院每年3月份组织专家对基地上一年度建设情况进行年度考核。

第三十条  在教育部组织的基地评估中被评为“优秀”的基地,学校另外给予20万元奖励,用于该评估周期的业绩奖励。

十、附  

第三十一条  本办法自颁布之日起实施。

第三十二条  本办法由人文社科研究院负责解释。

 

                      

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